プロフィール
レジャーとスポーツが大好きで、仕事でも共通の趣味があるお客様とはよく世間話で盛り上がっています!
昔から冬は地元でスノーボードをしていますが、今年は夏に本栖湖でサップを挑戦しました。来年は軽い登山もしたいと考えています。
挑戦は成長の第一歩と考えているので、今後も公私ともに様々なことに挑戦していきたいです。
トランコムでは先輩社員から挑戦の機会をたくさん貰えると聞き、入社しました!
- 2019年2月
- トランコム中途入社 業務推進チーム配属
- 2020年2月
- 事業戦略グループ サプライチェーンロジスティクス 業務推進へ異動
- 2020年9月
- サプライチェーンロジスティクスグループ 事業推進へ異動
- 2021年2月
- 営業推進グループへ異動
- 2022年2月
- 営業推進グループ 東日本チームへ異動
- 2025年2月
- 主任に就任
入社理由を教えてください コミュニケーション力を武器に、ホテル業界からの転職
高校卒業後、故郷の岩手を離れ、東京のホテルに就職しました。もともと人見知りでしたが、ホテルでの接客を通して、コミュニケーション力は自然と身についていきました。ですが、5年ほど勤めて日々の業務に慣れてくると、ルーティンワークが増えてきたと感じるように。「もっと新しいことに挑戦したい」という想いが強くなり、未経験の物流業界、そしてトランコムへの転職を決意しました。
最初に配属されたのは、既存のお客様への改善提案を行う業務推進チーム。物流の知識はゼロからのスタートでしたが、上司や先輩方が丁寧に教えてくださり、さまざまな経験を積む機会を与えてくれました。ホテルで培ったコミュニケーション力や、相手に寄り添う「傾聴力」は、社内外で関わる方々と連携する上で大いに役立ちました。物流の奥深さ、常に改善点を探し続けることの大変さも学びましたが、それ以上に新しい知識を吸収していく面白さを感じていました。
トランコムの魅力を教えてください 営業への挑戦で見えた景色。「仲間」をつくることの重要性を学べた
業務推進チームでの経験を経て、営業へ異動することになりました。正直、最初は戸惑いもありましたが、「これも成長のチャンス」と捉え、新たな挑戦を決意。営業では、既存のお客様が多かった業務推進チームとは異なり、新規のお客様に提案を行います。時にはお客様自身も気づいていない潜在的なニーズを探り当てることから提案が始まることも。最初の1年ほどはなかなか私の提案が通らず苦労しましたが、社内の仲間だけではなく、社外のパートナー企業からも広く情報を収集したり、社員も巻き込んだ提案をするなど、行動の幅を広げることで結果につながるようになっていきました。
自分の考えを発信したり、仲間をつくることの重要性を学べたのは、トランコムだからこそです。大型案件の時には役員の力を借りることもあり、風通しの良さや、チャレンジに寛容な風土が全社的に根付いていると感じます。ルーティンワークではなく、「やりたいこと」に積極的に挑戦していきたい人には最適な会社だと思います。
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